Hükümetin Memur ve Memur Emeklisine İlk Zam Teklifini Memur-Sen Reddetti

Türkiye’de yaklaşık 4 milyon memur ve 2,5 milyon memur emeklisini doğrudan ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, 2025 yılında maaş artışları ve sosyal haklar için kritik bir süreç olarak devam ediyor. 28 Temmuz 2025’te başlayan görüşmeler, kamu çalışanlarının 2026 ve 2027 yıllarındaki mali ve sosyal haklarını belirleyecek. Hükümetin ilk zam teklifi 12 Ağustos 2025’te açıklandı, ancak Memur-Sen tarafından reddedildi. Bu makalede, 2025 toplu sözleşme sürecinin detaylarını, zam tekliflerini, sendika taleplerini ve beklenen maaş artışlarını SEO uyumlu, bilgilendirici ve özgün bir şekilde ele alacağız.

Toplu Sözleşme Süreci: Kritik Tarihler

Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri, 28 Temmuz 2025’te Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın ev sahipliğinde başladı. Yaklaşık 6,5 milyon kişiyi kapsayan bu süreç, 11 iş kolunda kamu görevlilerinin maaş ve haklarını düzenliyor. Önemli tarihler şöyle:

• 1-2 Ağustos 2025: Büro, Sağlık, Yerel Yönetim, Basın, Kültür, Diyanet ve Enerji gibi iş kollarının ön müzakereleri tamamlandı.
• 12 Ağustos 2025: Hükümet, ilk zam teklifini sundu (2026 için ilk 6 ay %10, ikinci 6 ay %6; 2027 için her iki 6 ay %4).
• 15 Ağustos 2025: Kamu işveren heyetinin ikinci zam teklifini sunması bekleniyor.
• 19 Ağustos 2025: Nihai teklifin açıklanması planlanıyor.

Eğer taraflar anlaşamazsa, Kamu Görevlileri Hakem Heyeti devreye girecek ve 5 gün içinde nihai kararı verecek. Bu karar, toplu sözleşme hükmünde olacak. Memur-Sen, Kamu-Sen ve Birleşik Kamu-İş sendikaları, süreçte ortak hareket ederek memurların haklarını savunuyor.

Memur-Sen’den İlk Zam Teklifine Red!

Hükümetin 12 Ağustos 2025’te sunduğu ilk teklif, Memur-Sen tarafından “pazarlık edilemez” bulunarak reddedildi. Teklif detayları şöyle:

• 2026: İlk 6 ay %10, ikinci 6 ay %6.
• 2027: İlk 6 ay %4, ikinci 6 ay %4.

Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, bu teklifin enflasyon gerçekliği, refah payı ve taban aylığı artışı içermediğini vurguladı. Yalçın, “19 gün değil, 19 saniye bile düşünülmeye değer değil” diyerek tepkisini netleştirdi. Sendika, 2026 için kümülatif %88, 2027 için %46 zam talep ediyor.

Memur-Sen’in Talepleri

Memur-Sen, toplu sözleşme masasına 956 maddeyle geldi; 171’i genel, 785’i hizmet kollarına yönelik. Başlıca talepler:

• 2026:
  • İlk 6 ay: %25 zam, 10.000 TL taban aylığı, %10 refah payı.
  • İkinci 6 ay: %20 zam.
  • Toplam: %88 artış.
• 2027:
  • İlk 6 ay: %20 zam, 7.500 TL taban aylığı.
  • İkinci 6 ay: %15 zam.
  • Toplam: %46 artış.
• Ek Talepler:
  • Enflasyon farkının 2 puan artırımlı ödenmesi.
  • Toplu sözleşme ikramiyesi: Aylık 2.925 TL.
  • Kira yardımı: 17.600 TL.
  • Eş yardımı: 11.710 TL, çocuk yardımı: 5.850 TL (3+ çocuk için 8.780 TL).
  • Dini bayram ikramiyesi: 23.410 TL.
  • 3600 ek gösterge, gelir vergisinin %15’e sabitlenmesi, ücretsiz kreş hizmeti.

Bu talepler, en düşük memur maaşının 2026 Ocak’ta 74.930 TL’ye ulaşmasını öngörüyor. Yalçın, mevcut maaşların asgari ücretle (22.000 TL) kıyaslandığında yetersiz olduğunu, 30 yıllık memurun 25.000 TL emekli maaşıyla geçinemediğini vurguladı.

2025 Maaş Artışları ve Enflasyonun Rolü

2025 yılı için memur maaşları, 7. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında Ocak’ta %6 zam ve %4,16 enflasyon farkıyla toplam %10,41 arttı. Temmuz’da ise %5 zam ve %15,57 toplam artış uygulandı; en düşük memur maaşı 43.698 TL’ye ulaştı. 2026 zamları, Aralık 2025 enflasyon verilerine bağlı olarak şekillenecek:

• Enflasyon Senaryoları:
  • Aralık’ta %2 enflasyon: %6,24 fark + %10 zam = %16,24 toplam artış.
  • %2,5 enflasyon: %6,76 fark + %10 zam = %16,76 toplam artış.
  • %3 enflasyon: %7,28 fark + %10 zam = %17,28 toplam artış.

Merkez Bankası, 2025 sonu enflasyonunu %30’un altında öngörüyor. Bu, maaş zamlarının enflasyon farkıyla destekleneceğini gösteriyor.

Örnek Maaş Artışları: 2025’te Neler Değişti?

2025 Ocak zammıyla bazı meslek gruplarının maaşları şöyle oldu:

• Araştırma Görevlisi (7/1): 63.196 TL
• Uzman Doktor (1/4): 108.010 TL
• Mühendis (1/4): 66.971 TL
• Öğretmen (1/4): 52.366 TL
• Hemşire (Lisans 5/1): 52.892 TL
• Polis Memuru (8/1): 58.308 TL

2026’da hükümetin önerdiği %10+%6 zam yerine Memur-Sen’in talepleri kabul edilirse, maaşlar ciddi oranda artabilir.

Toplu sözleşme, memurların ekonomik refahını doğrudan etkiliyor. Sendikalar, piyasadaki gerçeklere uygun, enflasyonun üzerinde bir zam ve sosyal haklarda iyileşme talep ediyor. Bakan Vedat Işıkhan, görüşmelerin Hakem Kurulu’na gitmeden masada çözülmesini umuyor. Ancak Memur-Sen’in sert tepkisi, müzakerelerin zorlu geçeceğini gösteriyor. 15 Ağustos’taki ikinci teklif, süreci netleştirecek.

2025 toplu sözleşme süreci, memur ve emeklilerin geleceğini şekillendirecek. 15 Ağustos’taki ikinci teklif ve 19 Ağustos’taki nihai teklif, milyonların maaşlarını belirleyecek. Bu heyecanlı bekleyişte, güncel gelişmeleri takip ederek hazırlıklı olun!