SGK girişi 1999 öncesi olanlar için önemli yararlar sağlandı. 1999 senesinden önce SGK girişi olanların sahibi olduğu avantajlar neler? 1999 öncesi SGK girişliler nasıl emekli olabilecek? 1999 öncesi SGK girişliler kaç yaşında emekli olabiliyor?
Emeklilik hayali kuran milyonlarca vatandaşı yakından ilgilendiren emeklilik düzenlemesi yapıldı. Yeni emeklilik hesaplama sistemi ile beraber 1999 öncesi SGK girişi olan milyonlarca vatandaş emekli olabilme şansını yakaladı. 2008 senesinde Sigorta Kanununda yapılan düzenlemeyle beraber sigorta girişi 1999 öncesi olanlar için önemli yararlar sağlandı. 1999 öncesi SGK girişliler nasıl emekli olabilecek? 1999 öncesi SGK girişliler kaç yaşında emekli olabiliyor? Ve tanınan diğer avantajlar neler?
1999 Öncesi SGK Girişliler İçin Erken Emeklilik Fırsatı
Sigorta girişi 1999 öncesinde olan yani ilk kez sigortalılığını 1999 öncesinde gerçekleştiren sigortalılar için erken emeklilik şansı bulunuyor. 1999 yılı ve öncesinde 4A, 4B ve 4C sigorta kollarından birisinde sigortalılık girişi bulunan kişiler gerekli diğer şartları da sağlaması durumunda anında emekli olabilme hakkını elde ediyor. Erken emeklilik şansı getiren 2008 Sigorta Kanunu düzenlemesi ile beraber 1999 öncesi SGK girişliler için sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı koşulları araştırılmaktadır.
3600 Günden Emeklilik Şansı
Erken emeklilik, her sigortalının en büyük hayallerinden biridir. 1999 öncesi SGK girişi bulunan kişiler ise bu hayallerini gerçeğe dönüştürebilme şansını yakalıyor. Sigorta sisteminde yapılan güncellemeler neticesinde hak kaybına uğrayan 1999 öncesi SGK girişi olan kişiler 2008 senesinde alınan yeni kararlar kapsamında 3600 prim ödeme gün sayısı ve sadece 15 senelik sigortalılık(hizmet) süresi şartları üzerinden erken emekli olabilme şansını yakalıyor.
1999 Öncesi SGK Girişliler Kaç Yaşında Emekli Olur?
1999 öncesi SGK girişi olan kişiler sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısını 31.12.2011 tarihinden öne tamamlamış olması halinde erkek sigortalılar için 55 yaş, kadın sigortalılar için ise 54 yaş ile emeklilik şansı verilmektedir. 1999 öncesi SGK girişlilerin sigortalılık süresi ve prim ödeme sayısını 31.12.2011 tarihinden sonra tamamlaması halinde erkek sigortalılar 59 yaşında, kadın sigortalılar ise 58 yaşında emekli olabilme hakkını elde edebiliyor.
1999 öncesi SGK girişiler için tanınan bu haktan yararlanabilmek için gerekli şartları taşıyor olmanız gerekiyor. Bu durumda SGK müdürlüklerine müracaatta bulunarak, erken emeklilik fırsatından faydalanarak, hemen emekli olabilirsiniz.
3600 Günden Emekliliği Hak Edenler Ne Kadar Emeklilik Maaşı Alır?
3600 günden emeklilik maaşları için 2000 yılı esas alınarak hesaplama yapılır. Kişilerin çalışma süresinin ağırlıklı olarak geçtiği yıllara göre maaş belirlenir:
31.12.199 tarihinden önce çalışma hayatı olan ve emekliliği hak edenler 1600 TL,
01.01.2000 tarihinden sonra çalışma hayatı olan ve emekliliği hak edenler 1400 TL,
2008 yılı ve sonrasında çalışma hayatı olan ve emekliliği hak edenler 1200 TL,
Çalışma süresi büyük bölümü 2008 senesinde gerçekleşen ve emekliliği hak edenler 1000 TL
2008 Yılı Öncesi Çalışmaya Başlayan Engelliler İçin Erken Emeklilik
2008 yılı öncesi çalışan engellilerin erken emekliliği, 3600 prim ödeme günü temel alınarak hesaplanmaktadır. 2008 yılı öncesi çalışmaya başlayan kişilerin erken emeklilik şartları şu biçimde sıralanır:
1991 yılı içerisinde işe başlayan engelli yurttaşlar, 3600 günlük prim ödemesini tamamladıklarında erken emekli olurlar.
1992 ila 1994 seneleri arasında çalışmaya başlayan engelli yurttaşlar, 3760 günlük prim ödemesini tamamladıklarında erken emekli olurlar.
1997 ila 2000 seneleri arasında çalışmaya başlayanlar, 4080 günlük pirim ödemesini tamamladıklarında, erken emekli olurlar.
2003 ve 2008 yılları arası çalışmaya başlayan engelliler, 4400 günlük prim ödemesine sahiplerse, erken emekli olurlar.
1999'DAN SONRA İŞE GİRDİYSENİZ…
9 Eylül 1999'dan sonra emeklilik koşulları erkekler amacı ile 60 yaş ve 7 000 güne çıktı. Yani 10 Eylül 1999'da işe giren birisi amacı ile şartlar böyle. Bu arkadaşımız 1999'dan evvelce askerlik yapmışsa birkaç günlük borçlanma ile yaş şartını 58'e, primi de 5900'e düşürerek 2 sene kazanabilir.
Hatta 23.11.1998 evveline çekebilirse 57 yaşa tâbi olup 3 sene da kazanabilir. Asteğmenler ise sadece yedek subay okulundaki zamanı borçlanabiliyor. Borçlanmayı anında veya emeklilik evveli yapabilirsiniz. Tek fark oran değişir.
İŞE GİRDİKTEN SONRA ASKERE GİDENLER İÇİN DE İMKAN VAR
Askerliği sigortalı olduktan sonra yapanlar amacı ile de imkân var. Bu haldekiler işe girişi geri çekemiyor ama yatırdıkları gün sayısınca prim kazanıyor. Eksik primi olanlar bu imkânı kullanabilir, Bu sayede çalışmadan prim kazanabilir.
KAÇ LİRA ÖDENECEK?
Sizler amacı ile aşağıda 18 aylık askerlik borçlanmasını hesapladık. İşte ödenmesi gerekli olan tutar:
Brüt asgari ücret: 3.577,50 TL, 30 günlük borçlanma: 3.577,5 X % 32 = 1.144,80 TL, 18 ay askerlik borçlanması: 1.144,8 X 18 = 20.606,40 TL
3600 GÜNDEN EMEKLİLİK ŞARTLARI
4A, 4B ve 4C kapsamındaki sigorta kollarından birine mensup olarak çalışanların 3600 günden emekli olmak için sigorta başlangıç tarihinin 09.09.1999 ve öncesine ait olması gerekir. Bu tarihten sonra sigortalandırılan kişilerin 3600 günden emekli olması söz konusu değildir.
3600 prim günü ödemesinin SGK'ya yapılmış olması ve 15 senelik sigortalılık süresinin tamamlanması şarttır. Bu iki şart 09.09.1999- 30.04.2008 tarihleri arasında tamamlanmalıdır.
Prim süresi ve prim ödemelerinin ilave olarak yaş koşullarının yerine getirilmesi lazımdır.
9.09.1999 ve öncesinde ilk defa sigortalandırılanlardan 31.12.2011 tarihinden önce 15 senelik sigortalılık süresini ve 3600 prim günün dolduran erkek sigortalılar 55 yaşında; bayanlar sigortalılar ise 54 yaşında emekli olmaya hak kazanırlar.
9.09.1999 ve öncesinde ilk defa sigortalandırılanlar arasında yer almasına rağmen 31.12.2011 tarihine kadar 3600 prim günü ödemesini doldurmamış olan erkek çalışanlar 59 yaşında, kadın çalışanlar ise 58 yaşında emekli maaşlarını alabilirler.